Campus GYNÄKOLOGISCHE ENDOKRINOLOGIE
Das Mentoringprogramm für
angehende Fachärztinnen & Fachärzte
Die gynäkologische Endokrinologie an den universitären Zentren ist seit Jahren unterrepräsentiert, obwohl der Bedarf in der Praxis stetig wächst. Mit dem Campus GYNÄKOLOGISCHE ENDOKRINOLOGIE wollen wir diese Lücke zwischen mangelnder Ausbildung und den realen Anforderungen in der Praxis schließen. Expertinnen und Experten aus Forschung und Praxis setzen sich gemeinsam mit Besins Healthcare Germany für den qualifizierten Nachwuchs in diesem Bereich ein.
Das Mentoringprogramm im Porträt
Ziel unserer Initiative ist es, das Fachgebiet gynäkologische Endokrinologie zu fördern und das Interesse an diesem Fachgebiet zu wecken. Wir möchten nicht nur den Wissensaustausch zwischen erfahrenen Expertinnen und Experten und jungen Nachwuchskräften verbessern und erleichtern, sondern auch dazu beitragen, dass diese Nachwuchskräfte ihrerseits zur Weiterentwicklung der gynäkologischen Endokrinologie betragen können.
Werden Sie Expertin bzw. Experte in der gynäkologischen Endokrinologie – Sie erhalten von unseren Mentorinnen und Mentoren eine Intensivierung der erweiterten Facharztkompetenz in gynäkologischer Endokrinologie. Mit dieser Kompetenz garantieren Sie Ihren Patientinnen einen wertvollen Zusatznutzen. Darüber hinaus möchten wir Sie ermutigen, Ihre Expertise wiederum an Ihre Kolleginnen und Kollegen sowie an die wissenschaftliche Gemeinschaft weiterzugeben. Hierzu unterstützen wir Sie anhand der während des Programms zu erarbeitenden Aufgaben durch professionelles Präsentationstraining sowie Schulungen zum sicheren Umgang mit Ihren wissenschaftlichen Daten.
Unsere Mentorinnen und Mentoren sind erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten auf ihrem Gebiet. Werden auch Sie Expertin oder Experte für gynäkologische Endokrinologie.
Bewerben Sie sich jetzt für den dritten Durchlauf bis spätestens 15. Januar 2025.
Inhalte, die Ihre Kompetenz erweitern
Die von unseren Mentorinnen und Mentoren entwickelten Schwerpunkte in unserem eineinhalb Jahre andauerndem Programm basieren auf Studienanalysen, Hospitationen, Kasuistiken, Kongressen und vor allem auf dem fachlichen Austausch in kleinen Gruppen.
Was wird von Ihnen erwartet?
- Vorbereitung und Präsentation von einem Fallbericht
- Publikation: Durchführung und Präsentation eines wissenschaftlichen Projekts
- Hospitation bei Ihrer Mentorin/Ihrem Mentor
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Aktive Teilnahme an Mentoringtreffen
- Präsenzteilnahme an allen 4 Arbeitstreffen
- Teilnahme an 2 Kongressen
Ziele, die Sie im Praxisalltag stärken
Diese Mentorinnen und Mentoren teilen ihre Erfahrungen mit Ihnen
Für Mentees, die sich zukunftsweisend weiterbilden wollen.
Mit dem Campus GYNÄKOLOGISCHE ENDOKRINOLOGIE wurde ein Mentor-Mentee-Programm initiiert, das auf fachlichen Kernkompetenzen basiert. Es wurde erstmals von April 2021 bis September 2022 erfolgreich durchgeführt. Nun möchten wir mit dem dritten Durchgang weiteren Gynäkologinnen und Gynäkologen in der Weiterbildung sowie mit kürzlich abgeschlossener Facharztausbildung die Möglichkeit geben, ihr Wissen in der gynäkologischen Endokrinologie zu intensivieren und zu vertiefen. Bewerben Sie sich jetzt, bis spätestens zum 15. Januar 2025.
Wann erfahren Sie, ob Sie ausgewählt wurden?
Alle Bewerberinnen und Bewerber werden schriftlich bis Ende März 2025 informiert, ob Sie am Campus GYNÄKOLOGISCHE ENDOKRINOLOGIE teilnehmen dürfen.
Melden Sie sich hier an: Alle Bewerbungsinformationen samt Vordruck für die Dienstherrengenehmigung erhalten Sie umgehend per E-Mail zugesandt!
Der Campus GYNÄKOLOGISCHE ENDOKRINOLOGIE ist ein Angebot von Besins Healthcare Germany. Wir sind einer der führenden Anbieter von modernen Hormonpräparaten im Bereich Gynäkologie und Andrologie.
In puncto Vertrauen fühlen wir uns verpflichtet, auf Basis neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse zu informieren.
Deshalb bieten wir gemeinsam mit unseren Mentorinnen/Mentoren ein neutrales und compliance-konformes Programm für unsere Mentees an. Kontaktieren Sie uns bitte gern!
